Un reciente análisis de la empresa Kaspersky reveló que hasta el 66% de los empleados en la región hacen clic en correos electrónicos fraudulentos, facilitando el ingreso de ciberdelincuentes a las redes corporativas.
El informe detalla cómo los estafadores aprovechan situaciones cotidianas, promesas de premios, beneficios laborales o alertas de seguridad para engañar a los trabajadores. Las simulaciones realizadas en distintos países de América Latina demostraron que estos engaños se adaptan perfectamente a los intereses locales, registrando cifras preocupantes en México, Colombia, Chile y Brasil.
Las cifras globales forman parte de un análisis basado en más de 150.000 correos simulados enviados a trabajadores de 120 países. Los mensajes vinculados a la tecnología y la inteligencia artificial lideran las estadísticas con un 45% de efectividad en promedio, seguidos por temas de salud, seguros y políticas internas de recursos humanos.
La evolución del engaño corporativo y la inteligencia artificial
El panorama actual refleja que el phishing dejó de ser una simple amenaza aislada para transformarse en campañas sofisticadas de múltiples etapas. Los atacantes incorporan inteligencia artificial para perfeccionar sus mensajes, haciéndolos prácticamente indistintos de las comunicaciones legítimas que los empleados reciben a diario en sus puestos de trabajo.
Al respecto, Andrés Giarletta, director de Preventas para Américas en Kaspersky, advirtió sobre el peligro de confiar ciegamente en la rutina laboral: Un solo clic en un enlace malicioso puede abrir la puerta al robo de credenciales, la exposición de información corporativa o incluso a un ataque de mayor alcance, señaló el especialista.
Para mitigar estos riesgos, los expertos recomiendan implementar capacitación continua, realizar simulaciones periódicas con herramientas especializadas, verificar canales oficiales ante solicitudes sospechosas y promover el reporte inmediato de incidentes dentro de cada organización.
